南沙区危机干预心理咨询师督导服务

心理督导的目的：督导师主要的目的是教被督者一些必要的知识与技能以便被督者尽可能好地完成其诊疗工作。培养被督者在诊疗环境中去倾听、去观察、去理解病人能力;得出结论，并向病人进行解释的能力。在这个过程中，督导者应努力让被督者理解、消化教学的内容，而不是单纯地模仿督导者。结合诊疗的不同阶段，督导的目的与重点也不一样。通常在初始阶段，被督导者重在学会带着漂动的注意去倾听;学会对病人行为的意义作推论性解释;学会对病人的焦虑与阻抗进行评估。心理督导要懂咨询和会咨询。南沙区危机干预心理咨询师督导服务

心理督导的督导要素的选择：一、来源于一个合法的心理诊疗机构或者被认可的合法的心理诊疗机构。二、督导者本人具有合法的行医执照。三、督导者接受过正规而严格的心理诊疗培训，具有丰富的临床工作经验。其资质应得到有关行业管理部门的认定。四、督导过程与结果得到相关行业的认可。五、督导者与被督导者的现实关系不宜过于紧密。需要由被督导者主动挑选督导者。 1、接受过较为系统的心理学理论培训。在合法的心理诊疗机构从事与心理诊疗相关的工作，能合法地与病人建立诊疗关系南沙区危机干预心理咨询师督导服务心理督导也是心理行业的同行们澄清思路的过程。

心理督导的详细介绍：一种清晰的、基于胜任力的专业实践，是督导师与受督者之间的一种合作关系，这种关系是促进性的、可评估的、随着时间慢慢发展的。其目的在于通过监管服务质量来加强受督者的职业能力从而保护公众，并对从业进行把关。一种跨理论的方法，这种方法可以清晰地识别构成临床胜任力的知识、技能和态度，也能够清晰地阐明学习策略和评估程序，并且与循证实践的胜任力标准和本土的临床设置相一致。心理督导是督导师针对咨询师在给当事人做咨询的过程中存在的问题进行指导。

心理督导师类型1.根据督导与咨询师的关系：可以分为两类，一是上级督导，一是同侪督导。前者是水平高的督导与水平低的咨询师之间进行的不同级别咨询师间的督导;后者是同水平、同级别的咨询师之间的督导。2.根据时间安排，又可分为两类：一类是全职督导，一类是临时性督导。前者是一种持续的、持久的、定期的系统督导;后者是短期的、有一定针对性的、间断的督导。通常咨询师可以根据各自的不同需要，进行选择。3.根据被督者与督导者参与的方式，可以将督导分成三种形式：个人督导，通常指一个督导者与一个学生之间一对一的督导形式;小组督导，是指一个督导者对一组学生的督导。心理督导根据督导与咨询师的关系可以分为同侪督导。

心理督导的作用：一、促进咨询师的个人成长。咨询界有个说法，你自己能走多远，你才能带领你的咨客(求助者、来访者)走多远。因此，咨询师个人的心理健康水平是很重要的。二、在咨询师本人出现心理问题时，帮助其恢复心理健康。心理咨询、心理诊疗是一种高压力职业，且长期接触不良情绪(有人开玩笑把咨询师比做垃圾桶)，因此咨询师本人同样需要心理保健甚至心理诊疗。三、有效帮助咨询师的咨询技能的提高。心理咨询、心理诊疗在本质上，是一种经验科学、是一种基于经验的艺术，很多咨询、诊疗艺术和技巧，从来都不是写在书本上的，其中的奥妙，很多都是在督导的互动中体现出来。心理督导师要能够灵活运用促进被督成长的教育原理。南沙区危机干预心理咨询师督导服务

心理督导可以恢复咨询师的心理健康。南沙区危机干预心理咨询师督导服务

心理督导师的作用：咨询师自身也存在心理问题，他们也需要进行心理咨询。这时，可进行心理督导。咨询师在他们工作和生活过程中，也会遇到很多问题，如工作压力、同事关系紧张、家庭问题和其他生活问题，这些问题有时也会压得他们喘不过气来，从而表现出心理问题症状。这些问题得不到解决，不仅会影响到咨询师的心理健康，而且会影响咨询效果，对此，比较好的解决办法是去进行心理指导。人人都需要倾诉，心理咨询师也不例外。倾诉的过程也是一次心理咨询的过程。咨询师也会面临工作压力，人际关系问题和婚姻等问题，这些问题有时也会压得他们喘不过气来，怎么办?找人倾诉是打扫心灵垃圾的方法。每个咨询师都要有自己的同行朋友，相互督导，相互倾诉，只有这样，才能轻装上阵，去积极、有效地解决咨客的心理问题。南沙区危机干预心理咨询师督导服务

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